Mis sesiones de psicología – coaching transcultural están orientadas a personas interconectadas con personas de diferentes culturas.
Tienes una visión sistémica para conseguir tu META:
= tus características individuales
+ tu propia perspectiva
+ la perspectiva de las personas de tu entorno
+ integración de las diferentes perspectivas
Tus beneficios:
1. Autoconocimiento personal.
2. Autoconocimiento cultural.
3. Conocimiento de la cultura de tu entorno actual.
4. Pones en práctica la transculturalidad.
MENTORING TRANSCULTURAL:
El mentoring es una relación de desarrollo intensa entre -la persona que ejerce de mentora y la persona mentorizada-.
La persona mentora, posee conocimientos específicos sobre una materia, y la persona mentorizada, está dispuesta a adquirir esos conocimientos.
En esta relación hay confianza y apoyo, confidencialidad, nuevas formas de trabajar, de desarrollarse, permite rectificar errores, obtener feedback, aprender de los desafíos e intercambiar conocimientos.
El mentoring tiene un impacto favorable en la transmisión de conocimientos en las plantillas laborales de las empresas
Tus beneficios:
1. Es muy efectiva en diferentes entornos con personas diversas de todas las culturas.
2. Hay una relación continua, voluntaria y mutuamente enriquecedora.
3. Facilita tu desarrollo profesional y te ayuda a superar obstáculos y barreras.
Para conseguirlo, entenderás tus valores y los valores de las personas de otras culturas.
