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Talleres a la carta: diseño tus talleres con base en tus necesidades específicas:

  • Diagnóstico: análisis de tus necesidades.
  • Duración: según tus demandas específicas.
  • Número de participantes: sesiones one on one/sesiones grupales.
  • Contenido: habilidades interculturales, habilidades de liderazgo.
  • Lugar: in company, en centros de negocios/on line.

“Con base en base tus necesidades y objetivos, te diseño un plan a medida”.

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